Facile: non servono garanti nè ipoteche
- FINGROUP
Cessione del quinto
per dipendenti privati
La Cessione del Quinto per dipendenti privati è una forma di finanziamento molto vantaggiosa, che si basa sulla solidità del proprio contratto di lavoro. Questo permette di ottenere tassi di interesse più bassi, tempi più brevi per l’erogazione del prestito e maggiori benefici grazie alle condizioni speciali che Fingroup offre ai dipendenti privati che scelgono la cessione del quinto.
Questa tipologia di prestito permette di restituire le rate tramite addebito in busta paga, detratto direttamente dal datore di lavoro. L'importo non supererà mai 1/5 della retribuzione mensile netta e incluse nella rata ci sono le polizze vita e impiego, al fine di tutelare il cliente e l'istituto di credito in caso di imprevisti.
Richiedi fino a 75.000 €
I requisiti
- Contratto a tempo indeterminato
- Residenza Italiana
- Età compresa tra 18 e 63 anni
- Assicurabilità dell’azienda se si è dipendenti di un'azienda privata.
Iter erogazione:
- Raccolta dei documenti necessari per la valutazione e formulazione simulazione.
- Approvazione della pratica e firma contratto
- Notifica del contratto al Datore di Lavoro
- Liquidazione del saldo al Cliente
I documenti necessari:
- Documento di identità
- Tessera Sanitaria
- Certificato di Stipendio
- Fotocopia Busta paga
Perchè scegliere la Cessione del Quinto